社保分析
------补偿标准------
1-4级工商赔偿标准

1-4级一次性领伤残补助金(单位:个月)

备注
总领取金额=本人月工资*月份

1-4级伤残津贴按月享受

备注
总领取金额=本人月工资*月份

1.保留劳动关系,退出工作岗位;

2.伤残津贴实际金额低于当地最低标准的,补足差额;

3.工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后、停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇;

5-10级工商赔偿标准

5-10级一次性领伤残补助金(单位:个月)

劳动关系保持
总金额=本人月工资*月份
劳动关系解除
总金额=本市上年度平均工资*月份

5-10级伤残若劳动关系保持,则5,6级可享受津贴

备注
月领取金额=本人月工资*对应比例

5-10级伤残若劳动关系解除,则可享受一次性医疗补助金+一次性就业补助金(单位:个月)

备注
医疗补助金总额=本市上年度平均工资*月份
失业补助金总额=本市上年度平均工资*月份
死亡赔偿标准
------工伤认定范围------

1).工作时间、工作场所内因工作原因收到事故伤害;

2)身患职业病;

3)工作时间、工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

4)因公外出因工作原因受到伤害或者发生事故下落不明;

5)上下班途中,受到机动车事故伤害的;

6)工作时间、工作岗位、突发疾病死亡或者在48小时内抢救无效死亡;

7)上班时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害;

8)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害;

9)职工原在军队服役,因战/因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

------不予认定工伤情形------

1.因犯罪或者违反治安管理伤亡的;

2.醉酒导致伤亡的;

3.自残或者自杀的。

------工伤认定资料------

1.《工伤认定申请表》;

2.与用人单位存在劳动关系证明材料;

3.医疗诊断证明/职业病诊断证明;

4.职工居民身份证; 

5.企业法人营业执照/北京市企业信用网查询的企业信息/事业单位法人证书/民间非营利组织登记证书/机关法人任免通知书或相关行政机关批复等资料;

6.组织机构代码证书及社会保险登记证; 

7.单位事故报告、证人证明材料、证人身份证及证人劳动关系材料;

8.《社会保险登记证》、《关于代缴农民工工伤保险协议》、以及含有建设项目名称、总造价、工期等内容的分包合同(建筑单位);

9.《职工委托用人单位申请工伤认定授权委托书》和《用人单位申请工伤认定授权委托书》、委托人身份证(用人单位提出申请);

10.职工与其近亲属的关系证明、《申请工伤认定授权委托书》、受委托人的居民身份证及其他身份证明(非用人单位提出申请);

11.视情况提供所需资料。

视情况提供所需资料如下:

1、职工死亡:死亡证明;

2、因履行工作职责受到暴力等意外伤害:公安部门证明或司法机关相关法律文书;

3、因公外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明:公安部门的证明及外出相关单位的证明;

4、在上下班途中受到非本人主要责任的交通或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害:司法机关/公安机关交通管理/交通运输/铁道等部门或者法律、行政法规授权组织出具的相关法律文书及另工作时间证明及居住地证明; 

5、职工突发疾病死亡:抢救记录; 

6、维护公共利益受伤:民政部门或相关部门证明; 

------医疗保险报销范围------